Сколько получает инспектор пожарного надзора

Сотрудники пожарной охраны занимаются тушением пожаров и спасением людей в чрезвычайных ситуациях, обеспечивают противопожарную безопасность. Редакция выяснила, соответствует ли зарплата пожарного уровню ответственности и опасности.

Где учат на пожарного?

Молодым людям, отслужившим в рядах ВС, достаточно пройти курсы при пожарной части, чтобы приступить к работе.

Работа такая — в горящую избу входить…

Все сотрудники раз в полгода сдают нормативы: челночный бег, подъем по штурмовой лестнице, преодоление полосы с препятствиями на 100 м, подтягивания, наклоны туловища, отжимания, бег на 1 км, кросс на 5 км, плавание на 100 м, лыжная гонка на 5 км.

Сколько зарабатывает пожарный в России

Согласно статистике портала поиска работы Trud.com, пожарный зарабатывает 33–35 тыс. рублей.

Зарплата пожарного (точнее — денежное довольствие) складывается из следующих частей:

Оклад по званию. Согласно Постановлению Правительства РФ (2013 г.), рядовой получает 5000 рублей, младший сержант — 6000 рублей, сержант — 6500 рублей. Максимальный оклад у полковника — 13 тыс. рублей.
Оклад по должности. Точная сумма зависит от местности, вида и разряда подразделения.
Дополнительные выплаты за выслугу лет. При стаже от 2 до 5 лет пожарный получает надбавку в размере 10 %, от 5 до 10 лет — 15 %, 10–15 лет — 20 %, 15–20 лет — 25 %, 20–25 лет — 35 %, более 25 лет — 40 %.
Надбавки за квалификационное звание. Специалисты третьего класса получают надбавку 5 % от должностного оклада, второго класса — 10 %, первого — 20 %, мастера — 30 %.
Надбавки за особые условия службы. При работе на специальных объектах полагается дополнительная выплата в размере 20 % от оклада, руководители учреждений МЧС получают дополнительно 15 %, дежурные смен, участвующие в тушении пожаров, — 20 %.
Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, — 10–25 % (в зависимости от уровня допуска сотрудника).
Районный коэффициент. Начисляется за службу на Крайнем Севере и других местностях с неблагоприятными условиями.
Премия за добросовестное выполнение должностных обязанностей. Частями (по 25 % ежемесячно) выплачивается три денежных содержания в год.
Премия за особые достижения в службе. Выплачиваются сотрудникам, имеющим ученое звание или степень, спортивное звание или разряд.

В некоторых случаях большую часть денежного содержания пожарного составляют не оклад по должности и званию, а различные надбавки и дополнительные выплаты.

Видео о зарплате пожарного:

Пожарным повысили оклад без доплат. К 2020 году планируется очередное повышение.

Сколько зарабатывает пожарный в Москве

В Москве оклады пожарных такие же, как и в остальной части России, но некоторые надбавки выше. Например, надбавка за службу в учреждениях МЧС по Московской области составляет 50 %. Согласно данным Trud.com, в столице сотрудник пожарной части в получает среднюю зарплату в размере 68–72 тыс. рублей.

Какие льготы есть у пожарников

Право на льготы пожарным МЧС России и работникам добровольной пожарной охраны предусмотрено ФЗ № 283.

В период прохождения службы гарантировано:

денежное довольствие: оклад по должности + оклад по званию + дополнительные выплаты;
материальная помощь (не менее одного содержания в год);
возмещение командировочных;
получение досрочного пенсионного обеспечения;
компенсация за использование личного автомобиля в служебных целях;
компенсация расходов за аренду квартиры или оплату ЖКХ;
полная оплата проезда при следовании к месту лечения, реабилитации, отпуска и обратно, если служба проходит на отдаленных территориях;
пособие при увольнении (при выслуге более 20 лет пожарный получит 7 окладов месячного содержания, менее 20 лет — 2 оклада);
подъемное пособие при переезде на новое место службы;
дополнительное материальное обеспечение в размере одного оклада при увольнении сотрудников, имеющих государственные награды;
компенсация транспортных расходов при переезде на новое место жительства сразу после увольнения;
первоочередное предоставление мест в д\с, школах, летних лагерях детям пожарного.

Право на льготы распространяется на членов семьи пожарного: супруг/супруга (в том числе после смерти получателя льгот), несовершеннолетние дети, дети-инвалиды, дети до 23 лет, проходящие обучение на очной форме в техникумах или вузах, лица, находящиеся на содержании сотрудника МЧС. Пожарный продолжит получать льготы после увольнения, если выслуга превысила 20 лет. Это право не сохраняется, если увольнение вызвано нарушениями по вине сотрудника (даже при 20 годах выслуги).

Дополнительно во время службы и после увольнения гарантируются медицинское и санаторно-курортное обеспечение в ведомственных учреждениях МЧС, страхование жизни и здоровья, обеспечение спецформой.

Куда расти: самые высокооплачиваемые пожарные

Сотрудников МЧС повышают в звании при определенной выслуге лет. На каждой должности есть максимально возможное звание. Например, старший инспектор радиационной и химической разведки может дослужиться максимум до старшего прапорщика. Чтобы получить следующее звание, нужно будет сменить должность.

Рядовые пожарных подразделений в перспективе могут занять должность командира части. Но чтобы стать офицером, необходимо получить высшее образование в профильной академии. Пожарные с дипломом профильного вуза могут стать пожарными дознавателями, инспекторами по пожарной безопасности, экспертами.

Сотрудники МЧС могут получать значительные суммы при работе на штатных должностях в Центральном аппарате МЧС РФ (+40% к окладу), учреждениях МЧС в Москве (+60%) и Московской области (+50%).

Инспектор МЧС следит за соблюдением требований законодательства для предотвращения пожаров. Такие специалисты работают в городских и районных инспекциях. Оклад инспектора, согласно Trud.com, составляет около 50 тыс. рублей. Специалист по пожарной безопасности зарабатывает 60 тыс. рублей в месяц. Пожарный дознаватель имеет право на прибавку к окладу 20 %.

Видео ко всей статье (зарплаты пожарных в разных странах):

Зарплаты пожарных достаточно низкие в номинальном выражении, но правительство уже начало заниматься этой проблемой. На прямой линии Владимир Путин пообещал внести соответствующие поправки в закон о бюджете. Президент уже подписал документ: МЧС в 2019 году выделено 4,3 млрд рублей на повышение зарплат пожарных.

Многие молодые люди мечтают заниматься общественно-полезным делом, иметь профессию, которой можно гордиться. Работа в МЧС России предоставляет им шанс проявить себя. Пожарные, спасатели, медики каждый день рискуют жизнью и психологическим благополучием ради спасения других людей. Есть ли среди них те, кто работает только ради материального вознаграждения? Маловероятно, ведь благородный труд пожарных и спасателей оплачивается в России не настолько высоко, как можно предположить. В этой статье рассматриваются вопросы о том, сколько зарабатывают в МЧС, из чего складывается зарплата сотрудников, и как получить работу в ведомстве.

Структура МЧС России

Аббревиатура МЧС расшифровывается как Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий. МЧС – это орган исполнительной власти, которому подчиняется крупнейшая аварийно-спасательная служба, обеспечивающая национальную безопасность. В МЧС входит множество служб и воинских формирований, нацеленных на решение различных задач.

Состав и структура МЧС:

Центральный аппарат, во главе которого стоит министр и его заместители
Территориальные органы – региональные центры МЧС в субъектах РФ
Спасательные воинские формирования
Федеральная противопожарная служба
Аварийно-спасательные и поисково-спасательные бригады
Авиационно-спасательная компания, которая оперативно доставляет силы и средства в места аварий и катастроф на территории РФ и за ее пределами.
Государственная инспекция по маломерным судам, которая осуществляет надзор за водными объектами и организует спасение на воде
Научно-исследовательские и образовательные учреждения

К основным задачам аварийно-спасательной службы МЧС относятся тушение пожаров, ликвидация последствий катастроф, поиск пострадавших под завалами, спасение на водах, доставка гуманитарной помощи. За время существования МЧС России, сотрудниками ведомства было спасено более 1,5 миллиона жизней, ликвидированы последствия 30 тысяч ЧС, проведено несколько сотен зарубежных операций. По оценкам ООН, МЧС — одна из самых хорошо оснащенных и эффективных спасательных служб в мире.

Категории сотрудников МЧС

Общая штатная численность МЧС составляет более 280 тысяч единиц. Самая многочисленная группа – это сотрудники противопожарной службы – их в России около 250 тысяч. Гражданский персонал (так называемые вольнонаемные работники) превышает 30 тысяч человек. Более 7 тысяч составляют военнослужащие спасательных воинских формирований.

Все сотрудники МЧС делятся на три категории:

Гражданские служащие – это люди с высшим профессиональным образованием, которые могут занимать должности пожарного, диспетчера, врача, инспектора, психолога и многие другие.
Сотрудники, носящие специальные звания (рядовые и офицеры) – они занимают должности в спасательных воинских формированиях и Государственной противопожарной службе.
Научные сотрудники – работают в научно-исследовательских и образовательных учреждениях МЧС.

Как формируется зарплата сотрудника МЧС?

Уровень доходов сотрудника МЧС зависит от занимаемой им должности и состоит из нескольких частей:

Базовый оклад – его размеры заметно отличаются в различных регионах.
Надбавка за выслугу лет – начисляется тем, кто проработал в МЧС 2 года и более. Может составлять 10% от оклада у тех, кто имеет стаж от 5 лет и до 40% при стаже от 25 лет.
Выплаты за квалификационную категорию – в МЧС действует внутренняя система квалификационных званий, от специалиста III класса, до мастера (высшее квалификационное звание). Эти выплаты составляют от 5-20% оклада у специалистов I-III класса, до 40% у мастеров.
Компенсации и надбавки за особые условия труда – связаны с повышенными рисками для жизни и здоровья, работой в особых климатических условиях, повышенной интенсивностью труда.
Премии и поощрения – ежегодные, ежеквартальные и ежемесячные вознаграждения за добросовестное выполнение служебных обязанностей, особо важные и сложные поручения. Единовременные выплаты предусмотрены при награждении знаками отличия и объявлении благодарности.
Компенсация переработок – работа сверх установленного графика, в ночные смены, праздничные и выходные дни оплачивается по повышенному тарифу.

Кроме того, на размер заработной платы влияет наличие или отсутствие званий. Зарплата вольнонаемных работников МЧС России, как правило, ниже, чем у их коллег, носящих воинские или специальные звания. Им положено меньше льгот и привилегий, даже если они занимают аналогичную должность.

За присвоенные специальные звания сотрудникам МЧС полагается надбавка, размер которой устанавливается правительством и не зависит от региона. Так, зарплата лейтенанта будет на 10 тысяч рублей превышать зарплату гражданского служащего, а рядового – на 5 тысяч рублей.

Военнослужащим сотрудникам спасательных воинских формирований государство доплачивает за работу со сведениями, составляющими государственную тайну. Она может составлять от 10 до 25% от оклада, в зависимости от степени секретности.

В МЧС предусмотрены надбавки и для обладателей ученых степеней. Гражданские лица, имеющие степень кандидата наук, дополнительно получают 3 тысячи рублей, а доктора наук – 7 тысяч рублей. Военнослужащие, преподающие в образовательных учреждениях МЧС и имеющие научную степень, могут рассчитывать на прибавку в размере 40-60% от оклада.

Ведомство оказывает материальную поддержку малоимущим, многодетным и попавшим в тяжелую жизненную ситуацию сотрудникам. Получить ее можно посредством подачи заявления.

Какая средняя зарплата в МЧС в 2019 году?

Сравним, сколько получают в МЧС в месяц представители разных профессий. Больше всех зарабатывают чиновники центрального аппарата и начальники региональных управлений – среднемесячная зарплата министра МЧС составляет около 1 млн. рублей. Достаточно высокие доходы у работников территориальных органов министерства и военнослужащих. Их средний оклад превышает 60 тысяч рублей. Далее располагаются военнослужащие спасательных воинских формирований; средняя зарплата спасателя в МЧС — 55 тысяч рублей. За ними следуют сотрудники Федеральной противопожарной службы; зарплата пожарного в МЧС России в среднем составляет 45 тысяч рублей.

Самая низкая зарплата у гражданских служащих спасательных воинских формирований – она не превышает 22 тысяч рублей.

Среди гражданского персонала популярностью пользуются вакансии диспетчера, водителя, психолога, научного сотрудника, менеджера.

Средняя зарплата диспетчера находится на отметке 40 тысяч рублей. Зарплата водителя различается в зависимости от вида транспортного средства. Например, водители пожарной машины могут зарабатывать от 35 тысяч рублей и выше.

Можно заключить, что усредненная зарплата сотрудника МЧС России находится на уровне 35-45 тысяч рублей.

Зарплата сотрудников МЧС в Москве и других городах России

То, сколько платят в МЧС в различных регионах, зависит от нескольких факторов. К ним относятся размеры населенного пункта, климатические особенности местности, должность, звание и выслуга лет сотрудника. Самые высокие зарплаты – в Москве, северных и дальневосточных регионах.

Пожарный – 45-55 тыс. руб.
Инспектор по водному надзору – 25-35 тыс. руб.
Водитель пожарного автомобиля – 35-50 тыс. руб.
Связист – 30-40 тыс. руб.
Психолог – 25-30 тыс. руб.

Старшина пожарной части – 23-26 тыс. руб.
Водитель пожарного автомобиля – 26-36 тыс. руб.
Психолог – 25-30 тыс. руб.
Медицинская сестра – 20 тыс. руб.
Системный администратор – 30 тыс. руб.

Пожарный – 40 тыс. руб.
Начальник отделения – 30 тыс. руб.
Психолог – 22 тыс. руб.
Научный сотрудник – 20 тыс. руб.
Делопроизводитель – 15 тыс. руб.

Ожидается ли повышение зарплаты в МЧС в 2019 году?

Многих волнует вопрос, поднимут ли зарплату сотрудникам МЧС в 2019 году, учитывая, что необходимость этого давно назрела. По информации на начало 2019 года, таких повышений Правительством РФ не планируется. Однако, 1 октября произойдет ежегодная индексация зарплаты на процент инфляции, который в настоящее время составляет 4,3 %.

Последние годы ознаменовались для МЧС значительными сокращениями штата. По заверениям властей, они производились, в том числе, для оптимизации работы ведомства и роста доходов сотрудников. Однако, участившиеся случаи аварий и катастроф привели к тому, что сокращения прекратились. В 2019 году дальнейших увольнений не предвидится. Напротив, в некоторых регионах наметилась тенденция к расширению штата сотрудников.

Как устроиться на работу в МЧС?

Несмотря на то, что работа в ведомстве сопряжена с серьезными рисками для жизни и здоровья, многие хотят узнать, как попасть на службу в МЧС. Это связано с тем, что государство гарантирует сотрудникам службы полную социальную защищенность, льготы и привилегии, а также возможность карьерного роста. Как стать сотрудником МЧС и что для этого нужно?

Устроиться на работу в МЧС можно двумя способами:

Общие требования к соискателям:

Возраст от 18 до 40 лет (строго)
Хорошая физическая подготовка, отсутствие хронических заболеваний
Наличие образования и опыта, соответствующих вакантной должности
Гражданство РФ
Отсутствие судимости, в том числе с условными сроками
Кандидат должен предоставить полный пакет документов и успешно пройти тестирование

МЧС – это военизированная структура, поэтому туда особенно охотно принимают граждан, прошедших военную службу. Отсутствие армейского опыта как такого формально не может стать причиной отказа. Однако, каждый кандидат мужского пола обязан предъявить военный билет или другие военные документы, положенные ему по закону.

Большую роль играет наличие профильного образования. Диплом пожарного или водительские права повысят шансы на получение работы.

В стандартный пакет документов, которые необходимо предоставить входят:

Паспорт гражданина РФ
Документ о высшем или среднем специальном образовании
Военный билет (для лиц мужского пола)
Трудовая книжка (если имеется)

Отдельную трудность может представлять прохождение психологического тестирования. Оно проводится для того, чтобы оценить, насколько претендент на вакансию уравновешен, как он реагирует на стресс, не имеет ли психических отклонений. Не секрет, что стрессоустойчивость, личностная адекватность и умение работать в команде – необходимые качества для пожарного, спасателя или диспетчера.

Для тестирования специалисты кадровой службы, как правило, используют широкопрофильные (СМИЛ, опросник Лери, тест Люшера) и узконаправленные (Басс, Спилберг) тесты. Тестирование обычно занимает несколько часов, после чего каждый претендент проходит индивидуальное собеседование с психологом.

Работа в МЧС не подходит для тех, кто ищет легких путей. Она престижна, требует стойкости и мужества, но не принесет больших денег. Сотрудники МЧС служат по призванию, а государство, в свою очередь, не оставляет их без поддержки.

Уровень заработной платы в различных профессиях может существенно отличаться в зависимости от уровня образования, занимаемой должности и прочих факторов, оказывающих влияние на доход.

Работники МЧС постоянно рискуют собственной жизнью, и их работа сопряжена с большим количеством опасных моментов. За счет этого они могут рассчитывать на достаточно высокий уровень оклада и получение льгот. Размер его регулируется рядом нормативно-правовых актов, которые периодически претерпевают изменения, позволяя работникам рассчитывать на повышение итоговой суммы средств, которую они получают в месяц.

Принципы формирования жалований

Рассматривая общие принципы формирования итоговой заработной платы для сотрудников МЧС, прежде всего стоит учитывать, что работник может занимать определенный пост в одном из подразделений:

Общая сумма заработной платы, на какую может претендовать сотрудник МЧС, состоит из нескольких составляющих, каждая из которых может варьироваться:

Базовый оклад. Его величина существенно зависит от занимаемой должности сотрудника. Кроме того, одна и та же должность в различных регионах РФ может также иметь отличные показатели.
Надбавка, на которую сотрудник МЧС может рассчитывать при условии, что он проработал более 2 лет. Она может отличаться в зависимости от общего количества стажа. Так, те, кто проработал более 5 лет, получают 10% к основному окладу или 40% при условии, что стаж составляет более 25 лет.
Выплата за квалификационную категорию. Законодательно установлена внутренняя система квалификационных званий – от специалиста третьего класса до мастера (это высшее звание, которое может иметь сотрудник МЧС. Такие выплаты при определенных условиях могут достигать внушительных размеров – от 5 до 20% оклада (на них могут рассчитывать специалисты от первого до третьего класса) и до 40% у мастеров.
Дополнительные компенсации и надбавки. Они положены на основании особых условий труда сотрудников МЧС. Это могут быть особые климатические характеристики местности, в которой постоянно приходится работать сотрудникам, общие тяжелые условия.
Премии и поощрения. Они могут быть ежегодными, ежеквартальными, ежемесячными. Полагаются такого рода доплаты тем сотрудникам, которые добросовестно относятся к выполнению своих обязанностей или им было поручено выполнить особые поручения;
Премии единовременного характера. Они предусматриваются для тех сотрудников, которые награждаются за выполнение своих обязанностей знаком отличия или какие удостоились объявления благодарности.
Компенсация переработок. Они могут быть при условии, что сотрудник МЧС трудился сверх установленного времени. Это могут быть ночные смены, праздничные дни или выходные, которые согласно действующему законодательству должны оплачиваться по повышенному тарифу.

Правовое регулирование деятельности

Правовое регулирование деятельности МЧС обеспечивается за счет ряда законов РФ , Постановлений Правительства РФ, решений. Если говорить непосредственно о том уровне заработной платы, который насчитывается сотрудникам МЧС, и системе, что систематизирует эту процедуру, то подразделение, ответственное за расчет и начисление заработной платы, должно в первую очередь опираться на положения действующей редакции Трудового кодекса Российской Федерации и Приказ Министра обороны РФ от 28.12.2015 года №700.

В нем отражены принципы формирования и функционирования системы оплаты труда работников бюджетных, автономных и казенных учреждений. Данный приказ имеет отношение как к системе МЧС России, так и к гражданскому персоналу спасательных воинских формирований МЧС.

Как попасть на службу в МЧС? Ответ — ниже на видео.

Перерасчет зарплаты и кадровая оптимизация

В отношении перерасчета зарплаты и проведения кадровой оптимизации периодически выполнялись определенные действия, которые приводили к изменениям уровня получаемой заработной платы. Еще в 2012 году был утвержден Указ президента, на основании которого заработные платы государственных служащих должны были увеличиться в два раза по сравнению с уже установленными суммами.

Такая процедура должна была осуществиться поэтапно и длиться на протяжении 6 лет. Последнее повышение оклада, которое было произведено в 2018 году, спровоцировало увеличение уровня заработной платы на 2,8%.

После того как правительство приняло решение отказаться от увеличения уровня заработной платы, следующим шагом стало намерение провести кадровую оптимизацию. Таким образом, после пересмотра структуры МЧС РФ выводом стала необходимость значительного сокращения руководящих должностей – около 10% от общего количества сотрудников.

Еще до наступления 2019 года было проведено три этапа сокращения – свои посты перестали занимать как сотрудники состава МЧС, так и гражданские, для которых выплачиваемые в форме заработной платы средства выделялись из бюджета.

Если брать статистику в целом по РФ, то общее количество лишившихся своей работы составило 15000 человек. Теми областями, в которых было сокращено больше всего граждан, стали:

Ставропольский край;
Хабаровский край;
Нижегородская область;
Свердловская область;
Республика Татарстан;
Рязанская область.

От чего зависит уровень заработной платы

В общем уровень заработной платы зависит от тех факторов, которые заложены законодательно – базовая ставка, надбавки, премии и т.д. В дополнение к этому принимается во внимание и тот регион, к которому будет относиться ведомство.

Московский регион отличается более высоким уровнем заработной платы по сравнению с другими. Средние значения по должностям следующие:

пожарный – до 55 000 рублей;
инспектор водного надзора – до 35 000 рублей;
водитель пожарной машины – до 50 000 рублей;
связист – до 40 000 рублей;
психолог – до 30 000 рублей.

Статистика, составленная на основании данных по другим регионам РФ, выглядит следующим образом:

старшина, который является служащим пожарной части, получает до 26 000;
водитель автомобиля пожарной части – до 36 000 рублей;
психолог – до 30 000 рублей;
медсестра – до 20 000 рублей;
системный администратор – 30 000 рублей;
делопроизводитель – 15 000 рублей;
научный сотрудник – 20 000 рублей.

Данные по заработной плате сотрудников МЧС следующие:

США. Рядовой спасатель может рассчитывать на оклад до 7000 долларов в месяц – конечные цифры будут зависеть от населенного пункта и занимаемой должности.
Германия. В качестве примера оклада можно привести в пример зарплату пожарных, которая составляет до 2000 долларов в месяц.
В Польше максимальный оклад будет составлять до 1100 долларов в месяц. Такая заработная плата для страны не высокая, в связи с этим сотрудники спасательной службы параллельно занимаются предпринимательской деятельностью.

Ниже представлено интервью с сотрудниками МЧС об уровне заработной платы.

Источники:
http://namillion.com/zarplata-v-mchs.html
http://znaybiz.ru/kadry/oplata/professii/v-mchs.html