Какому званию соответствует советник юстиции 3 класса

Классный чин государственной гражданской службы – класс, квалификация, степень пригодности лица для осуществления той или иной деятельности в госоргане в соответствии с имеющимися у него навыками, умениями, знаниями. Он устанавливается федеральным законодательным либо другим нормативным актом. Рассмотрим далее, какие существуют классные чины государственной гражданской службы. Таблица соответствия основных классов воинским званиям также будет представлена в статье.

Общие сведения

Впервые классные чины государственной гражданской службы были систематизированы Петром 1 в Табели о рангах. После революции 1917 г. они были упразднены. В 1943 г. чины снова были введены, но только для сотрудников прокуратуры и следственных органов. В действующей сегодня таблице классных чинов государственной гражданской службы каждый класс соответствует определенному воинскому (специальному) званию. Она утверждена Указом Главы государства в 2005 г.

Категории сотрудников

В соответствии с ФЗ № 58 и № 25, классные чины государственной гражданской службы получают должностные лица федеральной, региональной и муниципальной гражданской госслужбы. Чины присваиваются также служащим правоохранительных структур.

Стоит сказать, что классификация госслужащих в РФ считается одной из самых сложных в административной теории и практике. Дело в том, что разделение служащих может осуществляться по самым разным критериям. Например, в зависимости от уровня госвласти работники могут быть федеральными или региональными госслужащими.

По ветвям власти классифицируют должностных лиц законодательных, исполнительных, судебных органов, прокуратуры и прочих высших госорганов. Однако наиболее значимой считается классификация служащих по чинам, специальным и воинским званиям. В настоящее время именно она наиболее полно регулируется нормативными актами.

Законодательная база

В 1995 г. были установлены квалификационные разряды. Однако в 2004 г. был утвержден 79-ФЗ . Он регламентирует отношения, возникающие при поступлении на госслужбу, ее прохождении. В 79-ФЗ регулируются взаимодействия госструктуры и лица, прекращающего профессиональную деятельность в ее штате. Стоит сказать, что наряду с этим нормативным актом, положения, регулирующие рассматриваемую сферу, присутствуют и в ФЗ № 58. В Законе » О государственной гражданской службе Российской Федерации » определен статус (правовое положение) федеральных госслужащих и должностных лиц госорганов субъектов РФ.

Классификация

В соответствии с действующим законодательством, лицам, проходящим федеральную госслужбу, присваиваются:

• дипломатические ранги;
• специальные/воинские звания;
• классные чины.

Что касается служащих региональных госструктур, то на них распространяет действие ФЗ № 58. В нормативном акте установлено, что этим лицам присваивают только классные чины. Соответствующее положение закреплено в ст. 13 (ч. 1 п. 2).

Как присваивается классный чин государственной гражданской службы?

В законодательстве закреплены следующие правила:

1. Присвоение чинов государственной гражданской службы осуществляется исключительно в соответствии с замещаемым постом.
2. Работники, сроки полномочий которых не ограничены, получают чин после прохождения квалификационного экзамена.
3. Чины присваиваются персонально. При этом должна соблюдаться последовательность, учитываться профессиональный уровень и продолжительность госслужбы в предыдущем чине и замещаемом посту.

Классный чин государственной гражданской службы может быть очередным либо первым. Последний присваивают федеральному госслужащему после успешного прохождения испытания. Если оно не было предусмотрено в контракте, то получить чин лицо может только спустя 3 мес. после назначения на пост. Очередную степень гражданин получает по истечении периода, определенного для прохождения службы в прежнем чине. При этом лицо должно замещать должность, для которой предусмотрен чин, равный либо выше того, который ему присваивается.

Общие принципы

Государственные гражданские служащие Российской Федерации получают очередной чин последовательно по завершении установленного периода пребывания на предыдущей ступени. В качестве поощрительной меры допускается досрочное присвоение следующего класса.

При переводе либо поступлении гражданина с госслужбы одного типа на другой классный чин должен учитываться.

В случае увольнения или освобождения от должности полученный класс сохраняется. Основанием для лишения классного чина является только судебное решение.

Нюансы

При переводе лица с госслужбы одного вида на службу другого типа присвоенный ранее чин учитывается при получении класса по новому месту работы. Следует заметить, что он не переносится автоматически. В Указе Президента № 113 от 2005 г. определено следующее. При поступлении на госслужбу лица, имеющего класс другого вида службы, 1 классный чин государственной гражданской службы он получает согласно замещаемой должности. Если он оказывается ниже, чем имеющийся, то служащий может получить чин на ступень выше, но в рамках группы, к которой относится пост, который он будет замещать.

Наименования чинов

В перечень классных чинов государственной гражданской службы включено 5 наименований:

1. Секретарь.
2. Референт.
3. Советник.
4. Госсоветник.
5. Действительный госсоветник.

В каждой группе предусмотрено три класса. Высшим считается 1 класс. Всего получается 15 чинов. Ступени четко разделены по группам должностей:

1. Секретарь 1-3 кл. соответствует младшей группе.
2. Референт 1-3 кл. – старшей.
3. Советник 1-3 кл. – ведущей.
4. Госсоветник 1-3 кл. – главной.
5. Действительный госсоветник 1-3 кл. – высшей.

Особенности присвоения

Высшие чины – действительный госсоветник 1-3 кл. – присваиваются Президентом федеральным госслужащим. При этом:

1. В исполнительных структурах, деятельностью которых руководит Глава государства, присвоение осуществляется по представлению их руководства, а в прочих исполнительных органах – по представлению Правительства.
2. В прочих госорганах федерального уровня (судебных, законодательных) либо в их аппаратах получение следующего класса осуществляется по представлению их руководства.

Чины госсоветника 1-3 кл. присваиваются федеральным госслужащим:

1. Исполнительных структур – Правительством.
2. Других госорганов – их руководителями.

Чины советника, референта, секретаря 1-3 кл. присваиваются руководителем соответствующего госоргана или его представителем. В субъектах РФ получение классов осуществляется в соответствии с положениями ФЗ № 79. Обычно чины главных и высших должностных групп присваивают губернаторы, прочие – руководители администраций МО и их подразделений.

Сроки прохождения госслужбы

Нормативными актами установлены следующие периоды для:

1. Секретаря, референта 3 и 2 кл. – не меньше года.
2. Советника и госсоветника 3 и 2 кл. – не менее двух лет.
3. Действительного госсоветника 3 и 2 кл. – обычно не меньше года.

Сроки прохождения службы для секретаря, референта, советника и госсоветника 1 кл. не установлены. При назначении госслужащего на более высокий пост он может получить очередной чин, если период пребывания на предыдущей ступени истек.

Дополнительно

Федеральным служащим, которые являются специалистами и обеспечивающими специалистами и не имеют ограничений по срокам полномочий, а также руководителям, включенным в ведущую и главную группы, чины присваивают после сдачи экзамена. Лица, находящиеся на постах категории «руководители», относящихся к группе высших должностей, переходят на следующую ступень также после экзамена. При этом решение о его сдаче должно быть принято представителем работодателя в лице начальника федерального госоргана.

Меры поощрения

За особые заслуги в службе чин может присваиваться:

1. До окончания срока прохождения службы, но не раньше чем через полгода пребывания на занимаемом посту и не выше класса, соответствующего этой должности.
2. По истечении периода – на ступень выше, но в рамках должностной группы, к которой относится занимаемый пост.

Особенности оплаты труда

Нормативными актами за особые условия службы предусмотрена надбавка. За классный чин государственной гражданской службы она устанавливается в процентах к окладу для каждой группы должностей:

1. Высшая – 150-200 %.
2. Главная – 120-150 %.
3. Ведущая – 90-120 %.
4. Старшая – 60-90 %.
5. Младшая – до 60 %.

Соотношение классных чинов государственной гражданской службы и воинских званий

Оно установлено по Указам президента № 113 (от 01.02.2005) и № 38 (от 14.01.2011).

Действительный госсоветник 1 кл.

• адмирал флота, генерал армии;
• адмирал, генерал-полковник.

Действительный госсоветник 2 кл.

Действительный госсоветник 3 кл.

Госсоветник 1 кл.

капитан 1 ранга, полковник.

Госсоветник 2 кл.

капитан 2 ранга, подполковник.

Госсоветник 3 кл.

капитан 3 ранга, майор.

• гл. корабельный старшина, старшина;
• гл. старшина, ст. сержант.

• старшина 1 ст., сержант;
• старшина 2 ст., мл. сержант.

• старший матрос, ефрейтор;
• матрос, рядовой.

Прокурорские работники

По Указу президента № 1563 от 21.11.2012 для этих сотрудников также установлены классные чины государственной гражданской службы. Погоны служащих к повседневной форме одежды можно увидеть ниже. Разделение чинов работников прокуратуры на группы не предусмотрено.

Аттестация

Проверка проводится для установления соответствия госслужащего должности, которую он замещает. Аттестация назначается раз в 3 года. По специальному решению может проводиться внеочередная проверка. Для проведения аттестации формируется комиссия.

На заседании рассматриваются документы, заслушивается сообщение госслужащего. При необходимости приглашается руководитель аттестуемого. Он дает оценку профессиональной деятельности подчиненного. Во время аттестации комиссия определяет соответствие деятельности госслужащего квалификационным требованиям, оценивается его участие в решении задач, поставленных перед подразделением, сложность работы и ее эффективность. Кроме того, во внимание принимаются результаты исполнения регламента, опыт, соблюдение ограничений, профессиональные знания. Немаловажное значение имеет отсутствие нарушений, выполнение требований, обязанностей.

Результаты проверки

По итогам аттестации комиссия принимает решение. Комиссия может установить, что госслужащий:

1. Соответствует должности.
2. Соответствует замещаемому посту и рекомендован к включению в резерв для назначения на вакантную должность в рамках должностного роста.
3. Соответствует должности при условии повышения квалификации или успешной переподготовки.
4. Не соответствует замещаемому посту.

Квалификационный экзамен

Он проводится для решения вопроса о получении госслужащим классного чина. Как правило, экзамен назначается не чаще раза в год и не реже 1 раза в 3 г. В рамках мероприятия комиссией оцениваются знания, умения, навыки госслужащих в соответствии с положениями регламентов, ответственностью, сложностью профессиональной деятельности. Нормативными актами предусмотрены методы оценки. В их число входят индивидуальное собеседование, тестирование.

Контракт

Он заключается при поступлении гражданина на госслужбу. Служебным контрактом называют соглашение представителя работодателя и кандидата на должность. Этим документом устанавливаются обязанности и права сторон. В контракте могут быть предусмотрены и дополнительные условия. В их числе:

1. Испытание при поступлении на госслужбу.
2. Сохранение конфиденциальности сведений, относящихся к гостайне (или иной тайне, охраняемой законодательством), служебной информации, если в должностном регламенте предусматривается использование этих сведений.
3. Показатели результативности деятельности и условия оплаты труда, связанные с ними.

Дополнительные условия не должны ухудшать положение госслужащего в сравнении с положением, установленным ФЗ № 79.

Должностной регламент

Он выступает как неотъемлемый элемент административного регламента госоргана. В него включаются:

1. Должностные обязанности, ответственность, права госслужащего.
2. Квалификационные требования к характеру, уровню навыков и знаний, предъявляемые к лицу, замещающему соответствующую должность. В регламенте также могут предусматриваться требования к стажу службы или опыту работы по направлению подготовки (специальности), образованию.
3. Перечень вопросов, в обсуждении которых госслужащий обязан или вправе участвовать при подготовке проектов нормативно-правовых актов или управленческих (либо других) решений.
4. Процедуры, сроки подготовки и рассмотрения проектов, указанных выше, порядок их согласования и принятия.
5. Правила служебного взаимодействия госслужащего с сотрудниками того же госоргана, других госструктур, другими организациями и физлицами.
6. Перечень услуг, оказываемых юрлицам и гражданам на основании административного регламента.
7. Показатели результативности и эффективности профессиональной деятельности госслужащего.

Ответственность

Вне зависимости от чина в случае нарушения регламента, условий контракта, норм законодательства к госслужащему могут быть применены дисциплинарные взыскания.

1. Неоднократное неисполнение должностных обязанностей без уважительных причин, если госслужащий имеет другое дисциплинарное взыскание.
2. Прогул.
3. Появление на работе в состоянии опьянения (токсического, наркотического, алкогольного).
4. Разглашение информации, составляющей гостайну или иную тайну, охраняемую законом, а также служебных сведений, которые ему стали известны в связи с исполнением обязанностей.
5. Принятие госслужащим, замещающим руководящий пост, необоснованного решения, если оно повлекло нарушение целостности имущества, неправомерное использование материальных ценностей или другой ущерб имуществу госоргана.

В нормативных актах предусмотрены и другие нарушения, за которые госслужащий может быть уволен.

Вот читаю старую заплесневелую статью «синдром вахтера» и понимаю, нет у народа понимания, что значат гражданские погоны, халтурное оно осуждение, если не знаешь что осуждаешь — в общем, лично я отношусь нормально к классными чинам чиновников, в доступной форме. попытаюсь объяснить — что и куда значит.

начнем с регулирующих законом

1. Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27.07.2004 N 79-ФЗ

2. Указ Президента РФ от 01.02.2005 N 113 (ред. от 30.09.2013) «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим»

Младшая группа должностей:

Грубо говоря это «рядовые» ГГС РФ, в форме встречаются редко, а форму — у нас носят в основном сотрудники «контролирующие» (см. «Налоговая» , «Ространснадзор», «Приставы» и т.д.).

Погон отличается одним шевроном, чин называется просто «Секретарь» от 3-го до 1-го класса, соответствуют по военным званиям от «Ефрейтора» (Секретарь 3-го класса), до Старшины (Секретарь 1-го класса соответственно).

Старшая группа должностей, наиболее часто встречающая в жизни и гораздо реже по телевизору, чин «Референта» — опять три класса — от 3-го до 1-го класса. Референтами бывают работники с высшим образованием (в бухгалтерии), дознаватели, инспектора (старшие и «обычные»), ведущие-специалисты эксперты. Референт 3-го класса соответствует званию Прапорщика, а 2-го класса. званию Старшего прапорщика, человек имеющий чин Референта Государственной Гражданской Службы РФ 1-го класса — соответствует званию Младший Лейтенант — и чтобы им стать (Референтом 1-го класса) вам придется «послужить» государству примерно 2,5 года — следующий чин, потребует начальствующую должность.

От погонов «Секретаря» отличается двумя шевронами.

Именно чин «Референта 3-го класса» для большинства ГГС является первичным. Обращаю ваше внимание, насколько чины ГГС по «значимости» отстают от чинов прокуратуры или военных званий. Если Лейтенантом вы станете сразу после Военного ВУЗа, для «Лейтенанта» ГГС — поработайте от 2-х до 5 лет. (шаг повышения 1 год)

Ведущая группа должностей: чин «Советника» — как вы догадались — три класса, от третьего до первого — бывают ими зам.начальники отделом и собственно начальники отделов, главный бухгалтер из «полевых» должностей, им может быть «Главный инспектор».

Советник ГГС РФ 3-класса = Лейтенанту

Советник ГГС РФ 2-класса = Старшему Лейтенанту

Советник ГГС РФ 1-го класса = Капитану

Здесь шаг повышения по службе 2 года, кроме того, даже если твоя должность относится к «Ведущей» — не вариант, что после 3-го класса, возьмешь второй — нужна определенная должность средь «Ведущих» — погон отличается от референта, наличием трех шевронов.

Дальше идут те, кого у нас с легкой руки называют «Генералами» — в каком-то роде, они и есть «Генералы» — служащий с данным чином, возглавляет «управление» или целое ведомство — называется чин без фантазии «Государственный советник» — три класса — все просто:

Государственный советник РФ 3-го класса = Майору

Государственный советник РФ 2-го класса = Подполковнику

Государственный советник РФ 1-го класса = Полковнику

Для самых жестокосердных, считающих «лихим» ровнять военное звание к гражданскому чину, сообщаю, что в данном вопросе я руководствуюсь Указом Президента — такие дела. Если вы приходите на службу с военным званием выше выше чем полагающееся вам гражданское (чин), станете получать каждый последующий чин с шагом (+1) например сразу Референт 2-класса, вместо 3-го и так, пока ваш чин не сровняется с вашим званием.

Погоны у Государственных советников — ГЕНЕРАЛЬСКИЕ — они, больше всего народ и раздражают, поделать нечего не могу.

Главная группа должностей -это уже «Настоящие» Генералы — и носят они не погоны, а «Орлов» — от 1-го до 3-х, понятно дело — от третьего до первого класса чин.

Называется он «Действительный государственный советник», если у чиновника один орел, он как «Генерал Майор» . а три Орла на погоне, делают его чин равным Генерал-Полковнику (речь о 1-ом класса). Получают данный чин, люди серьезные. и скорее всего с «Москвы» — зам.министры и прочие, крупные чиновники. В регионах — по пальцам пересчитать.

Не все просто с нашими чиновниками, не у всех погоны одинаковые. у некоторые похожие и вот-те на, означают разное — я показал самое распространенное, у «военных чиновников» — погон совершенно другой, к каждому чину, некоторые «генералы ведомств» вместо «Орлов» на погонах, «утвердили» звезды, у третьих, число шевронов не бывает более 2-х, секретари носят чистые погоны с маленькими звездочками. Единообразия как в армии нет — наверно, это одна из причин, почему чиновников в форме, называют «Вахтерами»

У дипломатов все совсем иначе, кроме того, в РФ есть ФГП (федеральные государственные предприятия) — небездейственных ВОХР или «Спецсвязь» — у данных граждан, не только совершенно иные погоны, но и совершенно иные наименование «чинов» (званий) — соотношение которых к военным, по крайней мере как известно мне, никакими законными актами не регулируется.

Я мастер верстки, от чего пинки за нее не принимаю

Кроме этого, устанавливаются следующие сроки пребывания в присвоенном классном чине:

для юристов 3 класса — три года;

для юристов 2 класса — три года;

для юристов 1 класса — три года;

для советника юстиции 3 класса — пять лет;

Для советника юстиции 2 класса — пять лет.

Сроки пребывания в классных чинах советника юстиции 1 класса, а также государственных советников юстиции 1, 2, 3 классов не устанавливаются.

Классные чины присваиваются:

государственного советника юстиции Российской Федерации — Президентом Российской Федерации по представлению Председателя Верховного Суда Российской Федерации;

1 См. Приказ Генерального директора Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 29 декабря 1998 г. №о. 124 «О порядке присвоения классных чинов работникам системы судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации».

государственных советников юстиции 1, 2, 3 классов — Президентом Российской Федерации по представлению Генерального директора Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации;

советников юстиции 1, 2, 3 классов, а также юристов 1, 2, 3 классов государственным служащим центрального аппарата Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации — Генеральным директором Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации;

Юристов 1, 2, 3 классов государственным служащим управлений (отделов) Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации в субъектах Российской Федерации — начальниками управлений (отделов) Судебного департамента в субъектах Российской Федерации.

Соответствующая запись о присвоении классного чина работника вносится в трудовую книжку и личное дело.

47) Федера́льная слу́жба суде́бных при́ставов Росси́йской Федера́ции (ФССП Росси́и) — федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по обеспечению установленного порядка деятельности судов, исполнению судебных актов, актов других органов и должностных лиц, а также правоприменительные функции и функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности.

ФССП России подведомственна Министерству юстиции Российской Федерации.

Не нашли то, что искали? Воспользуйтесь поиском:

Отключите adBlock!
и обновите страницу (F5)
очень нужно

Источники:
http://pikabu.ru/story/chinyi_gosudarstvennoy_sluzhbyi_rf_chemu_sootvetstvuyut_5210184
http://studopedia.ru/8_174838_yurist—klassa.html